Director del colegio
Tiempo completo • Celebree School of Marietta at Shallowford
Beneficios:
- Los beneficios pueden variar según la ubicación:
- 401(k)
- Seguro médico
- Tiempo libre remunerado
Horario: de lunes a viernes: de 7:00 a 18:00
Resumen del puesto
Como Director de Colegio de Celebree, emprendrás un camino de liderazgo e impacto. Como fuerza motriz detrás de nuestra misión, el Director es responsable de supervisar el talento, la marca y las operaciones de la Escuela. Desde fomentar el talento hasta garantizar la excelencia operativa y fomentar relaciones comunitarias positivas, serás fundamental para crear un entorno donde las personas crecen tanto GRANDES como pequeñas.
Resumen de la empresa
En Celebree School™ formamos personas, GRANDES y pequeñas. Esta promesa refleja nuestro enfoque holístico del crecimiento, enfatizando la importancia de nutrir tanto a los niños como a los miembros del equipo para que alcancen su máximo potencial. Celebree ofrece un entorno de apoyo donde los miembros del equipo tienen acceso a aprendizaje continuo, oportunidades de desarrollo, planes de crecimiento individual y trayectorias profesionales. Solicita hoy, crezcamos MUCHO juntos
Responsabilidades
Como Director del Colegio, se te proporcionarán las herramientas, recursos y formación para:
- Identificar y atraer al mejor talento para que se una al equipo.
- Apoya el crecimiento y desarrollo del equipo mediante formación y orientación integrales.
- Construir una comunidad escolar que atraiga a nuevas familias y miembros del equipo, fomentando relaciones positivas
- Asegura el cumplimiento de todas las leyes, normativas federales y estatales, así como de las normas, políticas y procedimientos de Celebree.
- Gestionar las operaciones del centro de cuidado infantil, incluyendo la planificación, la gestión financiera y la documentación, y garantizar el buen funcionamiento y el mantenimiento de registros
- Garantizar una experiencia excepcional de atención al cliente, por ejemplo, visitas exhaustivas y amables; un ambiente acogedor; accesible para reuniones de padres, llamadas telefónicas, etc.
- Apoyar y liderar nuevas iniciativas empresariales
Cualificaciones
- Se requiere un título de grado en educación infantil o disciplina relacionada.
- Se requiere un mínimo de 2 años de experiencia docente en un centro de cuidado infantil con licencia; La experiencia laboral orientada al servicio es un plus.
- Se requieren un mínimo de 2 años de experiencia en gestión; Se prefiere la dirección de centros de cuidado infantil, pero consideraremos la experiencia en gestión de personal en un campo diferente.
- Conocimiento sólido de los requisitos de licencia de Georgia (BFTS).
- Excelentes habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas, con la capacidad de gestionar múltiples prioridades de forma eficaz.
- Se requiere superar una verificación de antecedentes exhaustiva y poseer credenciales que cumplan o superen el estándar estatal de licencias de Georgia para director de centro preescolar.
Beneficios
· Paquete de compensación competitivo: salario atractivo acorde con tu experiencia, además de incentivos basados en el rendimiento.
· Beneficios integrales – opciones de salud y bienestar, días libres remunerados y días festivos para apoyar tu bienestar.
· Desarrollo Profesional – formación remunerada, oportunidades en conferencias y coaching continuo de liderazgo.
· Sistema de Apoyo Colaborativo: apoyo administrativo y de propiedad dedicado para que puedas centrarte en la excelencia educativa.
· Avance profesional: vías claras para el crecimiento dentro de la organización.
· Cultura Laboral Positiva: una comunidad respetuosa y centrada en la familia que valora la creatividad y el trabajo en equipo.
En Celebree School™ hacemos crecer a las personas GRANDES y pequeñas. Esta promesa refleja nuestro enfoque holístico del crecimiento, enfatizando la importancia de nutrir tanto a los niños como a los miembros del equipo para que alcancen su máximo potencial. Celebree proporciona un entorno de apoyo y enriquecimiento donde los miembros del equipo tienen acceso a aprendizaje continuo, oportunidades de desarrollo, planes de crecimiento individual y trayectorias profesionales. En Celebree, serás parte de una cultura de equipo colaborativa e inclusiva donde se valoran tus ideas y se reconocen tus contribuciones. Fomentamos un entorno de comunicación abierta, respeto y trabajo en equipo, donde cada voz importa.
Únase a nosotros en Celebree y sea parte de una empresa que no solo se preocupa por el crecimiento de los niños, sino que también prioriza el crecimiento y desarrollo de los miembros de su equipo. ¡Crezcamos GRANDES juntos!
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta ubicación propiedad de la franquicia. Todas las consultas sobre el empleo en esta ubicación propiedad de la franquicia deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia y no a Celebree School Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Oportunidades de crecimiento profesional
Compensación competitiva
Unidades de educación continua gratuitas
Vacaciones pagadas
No hay noches ni fines de semana
Plan de asistencia al empleado, 401K, seguro médico
varía según la ubicación*